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得到-分享(2018-5-16)

BDA愚鸿 发表于 2018-5-16 08:38:56 来自手机
21世纪的工作生存法则就是建立个人品牌。而想要塑造品牌,第一步就是认清自己的起点。有人提供了几个帮你认清自己的方法。
首先要清楚别人如何评判自己,这里有四个方法。
第一个方法是,进行一次全方位访谈。即通过找熟悉自己的人,问合适的问题来判断自己的品牌形象。
第二个方法是,创建焦点小组。除了面对面访谈的方式之外,你也可以组织一次小型焦点小组座谈会。
第三个方法,管理网络形象。去审查和清理你在网络上留下的个人痕迹。它的重要性远超你的想象。
第四个方法,从硬性数据中找线索。你可能还有一些其他人评估你职业表现的硬性数据,也就是你在现有工作或者上一份工作中得到的绩效评估。
最后是进行数据整合。要全面考量你收集到的信息,不要过于看重某个人的观点,你要寻找的是别人对你的整体印象。
接下来,在考虑到从所有渠道获得的反馈信息的情况下,问问自己以下这几个问题:人们用什么样的褒义词和贬义词形容你?人们认为你具备什么技能,或者缺乏什么技能?关于你本人或者你的个人品牌,人们最常谈论哪一部分?然后思考一下自己听到的内容,并仔细想一下,你希望人们把自己和哪些词联系在一起。这样,你就能对自己的长处和短处有一个更好的了解。
以上就是帮你认清职业起点的几个方法,希望对你有帮助。
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